Обложка

Милена Шевченко

Позиция: Дизайнер
В проекте: - месяца
Менеджер: Андрей Елфимов

%D0%9C%D0%B8%D0%BB%D0%B5%D0%BD%D0%B0 %D0%A8%D0%B5%D0%B2%D1%87%D0%B5%D0%BD%D0%BA%D0%BE - Милена Шевченко

Краткая биография

Всю мою жизнь можно разделить на 3 сферы интересов это творчество, спорт и успех или же успешность. Жизнь – эксперимент поэтому сейчас я дизайнер всего.

Образование & навыки

НИУ ВШЭ

2018- 2022
Школа дизайна
Направление: «Коммуникационный дизайн»
Программа: Брендинг, Моушен и Многостраничник

Ключевые навыки

Работа в Adobe | Readymag | Figma | Spark AR | создание масок | продвижение аккаунтов | создание сайтов | монтаж видео | обработка фотографий | векторная графика | верстка книг и печатной продукции | UI | UX

Языки: –

Достижения

  1. Победа в конкурсе по разработке продуктового дизайна Nestle

Позиции & ключевые достижения

Design Specialist

Ключевые цели:

Зона ответственности:

Основные достижения:

  • Разработка хорошего контента
Апрель 2020-
Сейчас

Профессия: Design Specialist

  • О профессии
  • Навыки
  • Достижения
  • Портфолио
Content - Милена Шевченко

Content manager

Основная задача этой профессии – управление процессами наполнения сайта/страницы компании. Т.е. если раскрывать более подробно, то контент-менеджеру необходимо сделать так, чтобы на сайте, соц сетях и в местах онлайн присутствия компании, всегда была свежая информация для пользователей, которая привлекает и мотивирует их покупать товар или услугу.

Должность подразумевает в себе работу с веб-дизайнерами графическим дизайнером, маркетологом, SMMщиком, копирайтерами и специалистами по SEO, а иногда и включается в задачи контент-менеджера.

В идеале тот, кто отвечает за наполнение сайта, берет на себя такие задачи:

  • ставить задачи и дедлайны для дизайнеров;
  • следить за соблюдением сроков;
  • подготавливать текстовые материалы в соответствие с ТЗ и вносить правки;
  • контролировать качество работы на всех этапах.

Почти все профессии подразумевают в себе цикл непрерывного обучения, где специалист совершенствуется и получает новые навыки.

Система разработанная в Mentora Academy позволяет не только получить азы или углубленные знания по профессии, но и постепенно расширять свою экспертизу, путем получения новых, релевантных Навыков.

В данной вкладке, отображенные текущие Навыки сотрудника:

1 - Милена Шевченко
англ - Милена Шевченко
9
Всего постов
2958
Суммарный охват постов
329
В среднем охват на пост